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激發青春能量,禪城打造尊才聚才用才新生態

2018-10-22 09:12 來源:南方日報

尋找青年人才“出色口才”,激活人才“青春能量”,來自禪城各行各業的語言技術愛好者同場競技……10月19日,金馬影劇院,“不忘初心跟黨走,禪城青年勇擔當”禪城區青年人才語言藝術大賽決賽舉行,10支禪城語言藝術愛好者講述他們的“禪城故事”,選出禪城“超級演説家”。來自禪城各行各業青年人才,以及禪城玫瑰友約青年人才俱樂部(以下簡稱“玫瑰友約”)十大聯盟單位代表到場觀看這場語言藝術盛事。

這次賽事,也是禪城人才服務的新起點。“玫瑰友約”是本次比賽的主要承辦方,依託該平臺禪城區還將進一步創新青年人才服務,把“玫瑰友約”打造成青年人才服務的拳頭品牌。

今年年初,禪城區提出要打造健全人才引進、培育、服務於一體的全鏈條人才政策體系。而禪城通過“玫瑰友約”平臺創新人才服務,助力打造尊才聚才用才新生態。

比賽現場,10支語言藝術愛好者精英隊伍同臺競技,決出禪城“超級演説家”。

語言藝術聯結青年

70支隊伍講述獨特“禪城故事”

“只要獲得家長的肯定,我的工作就有意義。”在演講大賽現場,禪城區南莊鎮綠島明珠幼兒園老師楊芬霞在《幸福而快樂的幼兒教師》節目中真情流露,暢敘在幼兒教師道路上遇到的艱辛與收穫的幸福和快樂。

經過專業評委評分,最終禪城區南莊鎮綠島明珠幼兒園、南方電網禪城區供電局拿下比賽的一等獎。佛山市萬科企業有限公司、佛山市實驗學校中學部、南莊鎮吉利村團支部獲得二等獎。而獲得三等獎的團隊有廣東新健達律師事務所、禪城區張槎中心幼兒園盈智盈信聯合隊、佛山市國星光電股份有限公司、佛山市禪城區永安醫院。

本次比賽由禪城區人才辦、團區委、“玫瑰友約”等單位聯合發起。

據介紹,本次比賽作品題材均緊緊圍繞改革開放與發展實踐中青年人才成長與責任、新時代青年人才的精神風貌、社會主義核心價值觀、佛山優秀本土傳統文化、青年人創新創優創業、體現青年奮發奮鬥精神的身邊故事。

“這次比賽的參賽者大多是非專業的演講者,但是他們可貴的地方在於結合自身在禪城工作、生活的經歷,講述他們獨特的‘禪城故事’。”佛山市語言藝術研究會會長李建平説。

從“情感友約”到“服務友約”

“玫瑰友約”品牌助力完善禪城人才服務

作為禪城重要的青年人才交流服務平臺,“玫瑰友約”也是本次賽事的主要承辦方。禪城區人才辦副主任周呂表示,今年是“玫瑰友約”成立3週年,本次演講大賽也是其服務青年人才的一個重要活動。

人才服務活動已經成為“玫瑰友約”平臺的常態。“玫瑰友約”通過組織聯誼、沙龍等活動,為在當地工作創業的精英搭建“創新、創業、交友、交流”的平臺,以吸引、留住更多中高端人才紮根禪城,從而實現以“暖心”推動“留心”,以“留心”實現“留人”。

“這次大賽是‘玫瑰友約’探索深化青年人才服務的第一場大型活動,之後我們還將爭取每年舉辦一次內容豐富、形式多樣的活動,進一步營造尊才聚才用才的城市環境。”共青團禪城區委書記屠強表示。

從“情感友約”“思想友約”到“服務友約”,“玫瑰友約”青年人才俱樂部致力於打造面向禪城廣大青年才俊的交流服務平臺,並將進一步延展禪城人才服務的範圍。

2015年,禪城提出“萬千英才”戰略,“玫瑰友約”的前身——禪城區玫瑰友約精英俱樂部由此誕生,為在禪城工作創業的精英提供婚戀、交友、溝通平臺。

“希望禪城能成為安放青春的地方,讓更多年輕人在禪城找到真愛,找到歸屬,找到家的幸福。”禪城區區長孔海文當時表示。

經過三年發展,“玫瑰友約”還在禪城一鎮三街均成立了服務機構,吸引了一大批創業者、企業高管、“海歸”等在禪城工作的青年才俊加入。

截至目前,“玫瑰友約”平臺已經舉辦了60多場大型聯誼活動、參與人數2萬多人、本科及以上人才約佔八成。

激活人才青春能量

凝聚青年人才向心力

“青年人在哪,我們就去哪。”本次大賽通過構築語言藝術展示平臺,引導青年為建設首善之區貢獻力量。

致力於打造佛山首善之區的禪城,早在幾年前就把人才問題放在重要的位置,實施“萬千英才”戰略,以“招才引智”作為創新驅動發展的第一要務。

今年年初,禪城區委、區政府更提出要打造尊才聚才用才新生態,健全人才引進、培育、服務於一體的全鏈條人才政策體系。

因此,禪城區又對“玫瑰友約”這個青年人才服務平臺提出了新的要求。

從“萬千英才”戰略到“全鏈條人才政策體系”,“玫瑰友約”在禪城區的推動下正經歷著定位和功能上的改變。

禪城區將繼續發揮“玫瑰友約”的品牌效應,幫助青年人才通過平臺在交友聯誼、投資創業、個人成長等方面持續成長。

禪城區人才辦有關負責人表示,今年將繼續依託“玫瑰友約”的平臺,聚焦重點,精準發力,通過舉辦系列活動,讓各類人才既能找到圈中人,又能結識圈外人,既彰顯人才有地位,又體現出知識有價值。

為了更加緊密聯絡青年,凝聚青年,做青年人身邊的朋友,禪城團區委還在“玫瑰友約”實踐的基礎上,牽頭成立了禪城“青年之家”聯盟。“希望借此打通青年人才服務最後一公里的努力,使得禪城青年‘學習有陣地、活動有場所、交流有平臺’。”周呂表示。

“青年之家”以青年思想引領、志願服務、青年需求服務等三大方面為基本服務內容,包括團員青年教育、青年學習成長、就業創業、婚戀交友、權益維護、心理諮詢、志願服務等內容。

█鏈結

一場語言大賽背後的人才服務創新

“當鮮花開始裝點奮鬥的行程,我依然拿起枯藤,在充滿希望的大地上寫下——‘相信奮鬥’四個大字。”在“不忘初心跟黨走,禪城青年勇擔當”禪城區青年人才語言藝術大賽決賽現場,盈智盈信聯合隊的演講向觀眾講述了相信未來、相信奮鬥的重要性。

一個走進山區支教的城裏女孩,把黃菊花般的燦爛年華獻給了大山,詮釋了奉獻的意義。南莊鎮吉利村團支部帶來的朗誦《黃菊花開了》以真摯的情感表達、嫻熟的朗誦技巧,感動了在場觀眾。

語言藝術的魅力,把禪城青年與這種城市的發展脈搏緊密聯絡在一起。“通過參加這次語言藝術大賽,禪城青年通過語言表達自己,講述自己的故事。”佛山市語言藝術研究會會長李建平説,“玫瑰友約”平臺通過比賽讓青年人提升語言表達能力,以語言藝術為主題,青年人可以加深交流。

舉辦此次語言藝術大賽背後,實際上是禪城通過舉辦青年人喜聞樂見的各類活動,不斷創新人才服務,打造人才工作體制機制高地。今年,禪城區還持續優化人才服務,創新人才服務方式。如在演講大賽現場,禪城區人才辦設計的動漫人物“小才哥”,打破傳統生硬的解説式宣傳,通過動漫視頻來解讀人才政策。

依託“玫瑰友約”平臺,青年人聚在一起就婚戀、語言藝術等話題進行交流,讓禪城真正成為青年人青春安放的地方,讓青年人在禪城找到歸屬。

【撰文】梁志毅

【攝影】戴嘉信

編輯: 朱蘇嬌

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